Marea majoritate (81%) a respondentilor unui sondaj privind impactul cresterii salariului minim organizat de Consiliul National al Intreprinderilor Private Mici si Mijlocii din Romania (CNIPMMR) considera ca scaderea fiscalitatii asigura o crestere a salariilor personalului contractual, in timp ce numai 54% opteaza in acest sens pentru noi masuri de stimulare a IMM-urilor.
CNIPMMR a realizat in perioada 5-22 septembrie 2014 o consultare care a vizat evaluarea impactului cresterii salariului minim pe economie de la 850 la 900 lei incepand cu 01 iulie 2014 sub forma unui sondaj derulat prin intermediul portalului www.immromania.ro la nivelul membrilor portalului si ai CNIPMMR, respondentii fiind in proportie de 45% microintreprinderi, 18% intreprinderi mici, 27% intreprinderi mijlocii si 9% intreprinderi mari.
Alte tendinte evidentiate de sondaj:
- Peste 73% dintre cei chestionati considera ca majorarea salariului minim pe economie incepand cu 01 iulie 2014 a avut efecte asupra grilei de salarizare la nivelul intreprinderii (pentru toti salariatii) si 81% considera ca aceasta a adus dificultati societatii de asigurare a cheltuielilor salariale suplimentare, in conditiile in care cererea pe piata nu a crescut si nu au avut acces adecvat la credite bancare.
- Aproape 82% dintre cei chestionati considera ca pentru stimularea muncii ajutorul social ar trebui corelat mai bine cu salariul minim pe economie si 63% dintre acestia considera ca ajutorul social ar trebui sa fie maxim 30% din salariul minim brut pe tara.
- Referitor la necesitatea unei mai bune corelari a ajutorului de somaj cu contributiile achitate de salariati, 63% dintre repondenti au solicitat ca valoarea ajutorului de somaj sa fie raportata la contributiile efectiv platite de salariat si angajator pe perioada activitatii.
Ne puteți urmări și pe pagina noastră de Facebook sau pe Google News
