Acest site foloseste cookie-uri. Prin continuarea navigarii sunteti de acord cu modul de utilizare a acestor informatii si cu politica de utilizare a cookie-urilor. Afla detalii aici.

(P) Contul de salariu – cum sa il alegem pe cel mai potrivit?

Autor: Garanti Bank |

Publicat in: Plati

 

Ati dorit vreodata sa primiti salariul intr-un anumit cont bancar, chiar daca firma la care lucrati nu are incheiata o conventie de salariu cu banca respectiva? Exista inca, in cadrul unor companii, reticente cu privire la virarea platii lunare a angajatilor in conturile dorite de acestia, insa aceasta tendinta incepe sa piarda teren. Pana la urma, angajatul are libertatea de a face propriile alegeri si in ceea ce priveste bancile cu care doreste sa colaboreze si pachetul de incasare a veniturilor – cont si card.

In acest context, este important sa se cunoasca, chiar de la inceput, de catre angajat, toate aspectele legate de conditiile de primire a salariului in contul bancar dorit. Mai precis, ce presupune acest lucru? In primul rand, in functie de banca, angajatul poate plati o serie de comisioane, cum ar fi pentru deschiderea contului, pentru administrarea sa sau pentru retragerea banilor din cont. Prin aceste comisioane, bancile isi acopera costurile diverse pe care administrarea unui astfel de cont le presupune.

Ce beneficii poate avea insa angajatul, din moment ce alege sa colaboreze cu o anumita banca pe termen lung? Pentru a raspunde la aceasta intrebare, am luat ca studiu de caz Garanti Bank, una dintre bancile care nu percep comisioane pentru administrarea conturilor sau retragerea de numerar de la bancomatele proprii, in cazul in care exista incheiata o conventie cu angajatorul.

  • Deschidere Cont – Gratuit
  • Administrare Cont – Gratuit
  • Emitere si administrare Bonus Debit Card (cardul de debit oferit de banca) - Gratuit
  • Retragere Numerar (prin Bonus Debit Card):
    - Gratuit de la bancomatele bancii
    - 0,5%, minim 0,1 RON la bancomatele altor banci din tara;
  • Administrarea lunara a serviciului de Internet Banking - Gratuita
  • Incasari - Gratuite
  • Transferuri intrabancare – 1 RON la ghiseu / Gratuite prin Internet Banking
  • Transferuri interbancare prin Internet Banking: cu pana la 50% mai mici fata de cele efectuate la ghiseu

De asemenea, Garanti Bank ofera 0,25% bonus pentru cumparaturile efectuate prin intermediul cardului la comercianti. Punctele bonus acumulate pot fi folosite oricand, partial sau integral, pentru cumparaturi gratuite in reteaua magazinelor partenere Bonus Card (peste 5.000 de comercianti parteneri in toata tara).

In plus, pana la sfarsitul lunii martie, Garanti Bank deruleaza o campanie pentru clientii noi care isi primesc salariile prin conturile bancii – cei care aleg sa-si mute salariul la Garanti Bank primesc 20 de lei bonus la virarea primului salariu. Mai multe informatii despre campanie pot fi accesate pe site-ul http://salariuplus.garanti.ro. Daca propunerea bancii va place, puteti aplica online gratuit, iar reprezentantii bancii va vor contacta in cel mai scurt timp.

Alte articole din Plati

Plati

CE cere Romaniei explicatii pentru intarzierea Directivei privind conturile de plati

Comisia Europeana cere Romaniei detalii referitoare la transpunerea in legislatia nationala a Directivei privind conturile de plati, obligatie care trebuia indeplinita pana la 18 septembrie 2016. De asemenea, o solicitare similara a fost transmisa si Belgiei. Citeste mai mult

Proiectul de lege privind comparabilitatea comisioanelor merge in Parlament

Guvernul a adoptat proiectul de Lege privind comparabilitatea comisioanelor bancare, elaborate de Autoritatea Nationala pentru Protectia Consumatorilor. Actul transpune in legislatia nationala prevederile Directivei 92/2014 si ar trebui sa determine cresterea nivelului de informare si protectie a consumatorilor la alegerea unui cont de plati. Citeste mai mult

Opinii recente

de Emil Mugurel Ana

"Detin un produs unit-linked Activ Plus la ing de mai bine de 10 ani si mi-e groaza sa fac un calcul mai detaliat ..."

Facebook